Praca młodocianych
Ukazał się projekt rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie zmian w wykazie prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych z tych prac.
Zgodnie z uzasadnieniem do projektu, główne motywy i kierunki zmian są następujące:
- a) Rada Ministrów, w drodze rozporządzenia, może zezwolić na zatrudnianie młodocianych w wieku powyżej 16 lat przy niektórych rodzajach prac wzbronionych, jeżeli jest to potrzebne do odbycia przygotowania zawodowego, określając jednocześnie warunki zapewniające szczególną ochronę zdrowia młodocianych zatrudnionych przy tych pracach;
- b) projektowane rozporządzenie stanowi wykonanie wskazanego powyżej upoważnienia oraz zastępuje dotychczasowe przepisy w tym zakresie,
- c) podkreślono znaczenie oceny ryzyka zawodowego, wymieniając ściśle jakim wymaganiom podlega ten dokument (m.in. cena ryzyka zawodowego musi być udokumentowana i potwierdzona przez pracownika służby bhp oraz lekarza sprawującego profilaktyczną opiekę zdrowotną nad młodocianymi),
- d) zmieniono zasady związane z dopuszczaniem do ręcznych prac transportowych,
- e) uzupełniono wykaz prac zagrażających prawidłowemu rozwojowi psychicznemu o wyroby nikotynowe oraz o treści pornograficzne,
- f) usunięto zapis dotyczący prac w narażeniu na szkodliwe działanie pyłów,
- g) proponuje się dopuścić młodocianych do zdobywania umiejętności gazowego spawania, cięcia i napawania metali, a zakazać elektrycznych metod realizacji tych technologii,
- h) usunięto przepis dotyczący prac w środowisku o dużych wahaniach parametrów mikroklimatu;
- j) wprowadzono przepis chroniący młodocianych przed polami elektromagnetycznymi;
- k) termin wejścia w życie projektowanego rozporządzenia określono na dzień 1 września 2022 r., tak aby nowe standardy doskonalenia zawodowego młodocianych weszły w życie z początkiem nowego roku szkolnego.